人間関係を築く

私は若い社員に、相手の人の心を理解する人間になってくれと話す。それが哲学だ。

８年前に比べて、自分が、自分が、というのがなくなり、冷静にチームのことを考えられるようになった。自分の状態もうまくコントロールできるようになった。

誰にでも与えるものはある。笑顔を与える、笑いを与える。求める活動から与える活動へ転換をはかりたい。

わからないと言える人はとてもかっこいいと私は思っているんです。わかってるようなふりをして、借りてきたような文句を言うのが最悪のパターンですね。